Detalhes do Evento
Enquanto empresas de alto valor e organizações maiores muitas vezes já conhecem o campo ou trabalham com psicólogos organizacionais, muitas delas ainda não descobriram os benefícios e os impactos de contratar ou consultar alguém com conhecimento em psicologia organizacional e que saiba agregar isso com a análise de dados.
Venha saber o que existe de mais novo e eficiente em temas como seleção, performance e engajamento, aprender com painéis sobre saúde mental, abordando sobre qual o papel da organização ao lidar com esse assunto e trabalho híbrido, pensando principalmente em como as empresas estão lidando com essa nova realidade e entender a metodologia por trás de cases de sucesso do mercado de People Analytics e RH Estratégico.
